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Cumbre Del Cambio Climático

La Cumbre del Cambio climático COP29 cierra con un acuerdo de financiación para los países en desarrollo

La Cumbre del Cambio Climático COP29 concluyó el 24 de noviembre. Los acuerdos, esperanzadores para algunos, aunque no tan ambiciosos para otros, tendrán que examinarse con la serenidad que llega cuando se apagan los focos.

Lo sucedido en Azerbaiyán entre el 11 y el 24 de noviembre de 2024 es una reedición de un evento que se realiza cada año. Desde el mismo momento de la clausura de la COP29, los países han comenzado a prepararse para la próxima Cumbre del Cambio Climático, que tendrá lugar en Belém, en el estado brasileño de Pará, en noviembre de 2025.

Antes, es necesario analizar los resultados de la cumbre de Azerbaiyán. Para ello, conviene poner en contexto la información, haciendo un poco de historia sobre este evento y sobre lo que significa la COP para todas las naciones, participantes o no.

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Sostenibilidad Corporativa

Sostenibilidad corporativa: estrategias para el éxito a largo plazo

La sostenibilidad corporativa es como una mesa que se sostiene sobre tres soportes, que son los criterios ESG: medio ambiente, social y gobernanza. Ninguno de ellos es más o menos importante que el otro. Si así fuese, la estructura perdería estabilidad y se derrumbaría.

Continuando con el símil, el elemento que une las patas al tablero de la imaginaria mesa es, en el caso de la sostenibilidad corporativa, una amalgama de transparencia, trabajo, ética e igualdad. El resultado es un crecimiento que tiene en cuenta a todas las partes y que se ocupa de las generaciones futuras.

Esa estructura, por otra parte, necesita crecer y también garantizar su estabilidad y su funcionalidad para las personas que lleguen a ella mañana. Se entiende así que la sostenibilidad corporativa es un proyecto a largo plazo.

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Elaboración De Informes ESG

Elaboración de informes ESG: cómo superar los principales desafíos

La elaboración de informes ESG es una de las tareas que exige la gestión de factores ambientales, sociales y de gobernanza. Aquellas empresas que trabajan para mejorar sus indicadores de sostenibilidad dentro de su estrategia corporativa deben acoger las mejores prácticas para optimizar los procesos en cada una de esas tres áreas comprometidas.

Entre los procesos que se optimizan están los de elaboración de informes ESG. De hecho, encabezan la lista entre los de mayor relevancia. Son importantes porque los informes, como los indicadores que contienen, generan confianza entre las partes interesadas (consumidores, empleados, reguladores, etc.), a la vez que demuestran compromiso real con los criterios ESG.

El resultado es una alineación efectiva de los objetivos ESG con la estrategia de negocios de la organización. Pese a lo importante del propósito, es un hecho que la elaboración de informes ESG trae consigo múltiples desafíos.

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Riesgo Climático

Cómo afecta el riesgo climático a las organizaciones empresariales

El riesgo climático es una preocupación para las empresas y, por supuesto, para los inversores. Cuanto más crece la atención sobre este tipo de amenazas, más notoriedad cobran los criterios ESG y los informes de sostenibilidad.

El riesgo climático, consecuencia del calentamiento global, parece ser una tendencia irreversible. Los estados y las organizaciones trabajan para detener el incremento de la temperatura del planeta, pero también para minimizar el impacto y lograr un nivel aceptable de adaptabilidad a las nuevas condiciones.

Sin embargo, es un hecho que el planeta se calienta a una velocidad vertiginosa, que es un fenómeno que alcanza a todos los continentes y que no hace diferencia entre el mundo desarrollado y países de economías emergentes. Es una de las razones por las que el riesgo climático ocupa un lugar predominante en la agenda de las directivas de las organizaciones.

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Directiva CSRD

Beneficios de la Directiva CSRD para las partes interesadas y los inversores

La Directiva CSRD permite a empresas de todos los tamaños divulgar sus esfuerzos en las áreas ambientales, sociales y de gobernanza. Esto es muy importante en un entorno corporativo que evoluciona a un ritmo acelerado.

Ya no basta con entregar bienes y servicios de calidad, las organizaciones necesitan demostrar que cuidan el planeta, respetan los derechos de las personas y actúan con transparencia. Se explica así la importancia de la Directiva CSRD para las organizaciones y para sus partes interesadas.

Por otra parte, y aunque el concepto del desarrollo sostenible no es el mismo para todos, lo cierto es que cumplir con la Directiva CSRD ofrece beneficios a corto y largo plazo, tanto para las organizaciones como para sus partes interesadas, entre las que destacan los inversores.

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Doble Materialidad Según CSRD Y ESRS

Evaluación de doble materialidad según CSRD y ESRS: guía para la presentación de informes de la UE

La evaluación de doble materialidad según CSRD y ESRS marca el inicio de una nueva era en la Unión Europea en todo lo relacionado con la presentación de informes ESG y de sostenibilidad.

La UE ha asumido el liderazgo mundial en la presentación de informes ESG. Lo ha puesto de manifiesto con la Directiva sobre Presentación de Informes de Sostenibilidad Corporativa (CSRD). Esta busca, entre otros objetivos, mejorar el Formato Único Europeo de Presentación de Informes (ESRS, por sus siglas en inglés) y reafirmar así la importancia de evaluar tanto la materialidad financiera como la de sostenibilidad.

El resultado es la solicitud de evaluación de doble materialidad según CSRD y ESRS. Esta solicitud resuelve los conflictos éticos que distorsionan los informes ESG y permite obtener información de mayor calidad para potenciar la toma de decisiones acertadas.

Por medio de algunas reflexiones sobre los aspectos clave de la doble materialidad según CSRD Y ESRS, esta es una guía para facilitar la tarea de profesionales en el área, directores financieros y encargados de formular políticas económicas o de sostenibilidad en la organización.

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Desarrollo Sostenible

La importancia del desarrollo sostenible: por qué se debe seguir impulsando

El desarrollo sostenible está sobre la mesa de debate desde el momento en el que se inicia este milenio. No significa que antes no existiera la preocupación por cuidar el planeta, los derechos sociales o las buenas prácticas de gobierno. Pero conceptos como sostenibilidad, desarrollo sostenible o criterios ESG despuntan en las últimas décadas.

El desarrollo sostenible es la respuesta a las múltiples llamadas de atención para evitar la degradación del medio ambiente, por una parte, y a la necesidad de crear fuentes de trabajo y de ingresos igualitarios que promuevan el crecimiento y el bienestar de las personas, por otra.

Podría dar la impresión de que satisfacer ambas cuestiones crea un conflicto porque los intereses de la industria se contraponen a las expectativas de los ambientalistas. Pero no tiene que ser necesariamente así. Es ahí donde aparece un concepto que logra integrar de forma armónica intereses en apariencia opuestos: el desarrollo sostenible.

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Auditoría ESG

Auditoría ESG: guía para auditar el riesgo y la presentación de informes

La auditoría ESG comprueba el éxito de la gestión de una organización para lograr objetivos ambientales, sociales y de gobernanza. Siguiendo el hilo de esta proposición, tener éxito en la estrategia ESG y poder demostrarlo es un factor esencial en la toma de decisiones de los inversionistas.

Los inversores comparten una visión común, además de la que les es natural: las empresas que se esfuerzan para alcanzar objetivos ESG ofrecen un mejor retorno de la inversión. Ahí está una de las razones por las que la auditoría ESG se convierte en un asunto imperativo y estratégico para una organización en el siglo XXI.

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Responsabilidad Social Corporativa

Cómo la Responsabilidad Social Corporativa (RSC) genera un impacto positivo en los negocios

La Responsabilidad Social Corporativa (RSC) es el lazo que construye relaciones colaborativas y cercanas entre una organización y sus empleados, su comunidad, sus consumidores e incluso otras organizaciones. Lo hace a través de acciones de sostenibilidad, sociales, éticas y económicas.

La calidad y el precio no son los únicos factores que determinan la preferencia de los consumidores por un producto o por el trabajo de una empresa. Los empleados se comportan de forma similar, ya no buscan los altos salarios o el renombre internacional de grandes corporaciones, sino que prefieren a organizaciones que se esfuerzan por generar cambios positivos en la comunidad.

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Informes ESG Y De Sostenibilidad

Informes ESG y de Sostenibilidad: 7 formas en las que la inacción podría costarle caro a tu empresa

Los informes ESG y de Sostenibilidad dejan de ser una opción para convertirse en una necesidad y, para algunas organizaciones, una obligación. La entrada en vigor de la directiva CSRD ha marcado una nueva era para este tipo de informes.

La mencionada directiva establece un cronograma escalonado que obligará incluso a pequeñas y medianas empresas a presentar informes de sostenibilidad en 2029. De esta forma, se espera que algo más del 80% de las organizaciones de la Unión Europea tengan que cumplir con la obligación.

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